关于单位缴纳住房公积金，能否只为一人缴纳？

单位不能只为一人缴纳住房公积金。分析：根据《住房公积金管理条例》，单位应当为其在职职工缴纳住房公积金，具有强制性。只为一人缴纳违反了公平原则和法律规定，损害其他职工权益，可能面临法律处罚。提醒：若单位存在只为个别职工缴纳公积金的情况，且被职工举报或监管部门发现，问题就比较严重了，应及时整改并补缴，避免法律纠纷。
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具体操作：1.**立即整改**：单位应立即核查公积金缴纳情况，确保所有在职职工均被纳入缴纳范围。对于漏缴的职工，应计算补缴金额并及时补缴。2.**配合调查**：若监管部门介入调查，单位应积极配合，提供职工名单、工资表、公积金缴纳记录等相关资料，确保信息真实准确。3.**缴纳罚款并调整制度**：如因违规被处罚，单位应及时缴纳罚款，并深刻反思问题根源。之后，应调整公积金缴纳制度，确保合规性，并加强内部管理，防止类似问题再次发生。同时，应向职工通报整改情况，恢复职工信任。
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处理方式：从法律角度看，单位应依法为所有在职职工缴纳住房公积金。若单位只为一人缴纳，常见处理方式包括：1.立即整改，为所有职工补缴公积金；2.接受监管部门调查，配合提供相关资料；3.如因违规被处罚，应及时缴纳罚款并调整公积金缴纳制度。选择方式时，应考虑单位实际情况、职工权益及法律风险，优先保障合规性。